Coordonnateur entrepôt et logistique de soir

DESCRIPTION DU POSTE Relevant du Chef logistique, le titulaire du poste fait preuve d’autonomie, de leadership et de polyvalence dans ses fonctions. Le coordonnateur doit se démarquer par son savoir, savoir-faire et un savoir être, être orienté vers la gestion des ressources humaines en milieu syndiqué, la qualité, la santé, la sécurité et mieux-être, l’environnement, l’atteinte des objectifs en équipe en plus d’avoir une capacité d’analyse et de structure de travail. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Planifier, organiser, diriger et contrôler les activités départementales (de la production à la préparation de commandes) selon les échéanciers quotidiens, les politiques et règlements (ex. : SST, HACCP, SQF, Environnement, etc.) Faire preuve d’un leadership mobilisation auprès des employés et autres départements, faire les interventions qui s’imposent par du coaching, de la formation, des rencontres Participer à l’implantation de projets Réaliser diverses tâches administratives (compléter des rapports, gestion des heures de travail et horaires) Effectuer toutes autres tâches connexes ou demandées par son supérieur immédiat. EXIGENCES ET APTITUDES D.E.C. en logistique, en gestion de commerce, en gestion des opérations, en approvisionnement, en transformation des aliments ou l’équivalent Posséder 3 années d’expérience dans des fonctions similaires Démontrer du leadership, de l’influence, de la considération pour l’humain Avoir forte capacité d’analyse, de structure, du jugement et un sentiment d’urgence; Bonnes connaissances en informatique (ERP, MRP, SUITE OFFICE) Aptitudes en communication et capacité à travailler en équipe sous pression Vous vous démarquez par votre rigueur, votre capacité d’adaptation et autonomie, votre excellent sens de la gestion des priorités. CONDITIONS DE TRAVAIL Lieu de travail : Fromagerie St-Guillaume Horaire : Du mardi au vendredi, quart de soir 16h à 2h30 Avantages : Horaire flexible; Rabais employés (Fromages, BMR, Olymel) Assurances collectives Régime de retraite Reconnaissance de l’expérience dans l’application de la charte vacances Banques de congés monnayables Programme d’aide aux employés Bonification Programmes d’engagement, de développement et de bien-être Reconnaissance des années de service Programme de référencement Possibilité de contribuer à de l’épargne alternative (FTQ, Fondaction, etc.) Plusieurs activités corporatives à faire sourire. Salaire : compétitif et selon l’expérience Matériel : ordinateur portable, cellulaire, politique de remboursement des dépenses dans le cadre de l’emploi ENTREVUE Seuls les candidats retenus seront convoqués en entrevue. L'emploi du genre masculin a pour but d'alléger le texte et d'en faciliter la lecture. Type d'emploi : Temps plein Avantages : Assurance Dentaire Assurance Invalidité Assurance Vie Congés payés Événements d'Entreprise Programme d'Aide aux Employés Régime de retraite Stationnement sur place Lieu du poste : En présentiel

Location: Saint-Guillaume-d’Upton, Quebec, CA

Posted Date: 11/19/2025