Associate, Software Developer

Overview Whirlpool Corporation (NYSE: WHR) visa ser a melhor empresa de eletrodomésticos, melhorando continuamente a vida em casa. Como a única grande fabricante de eletrodomésticos para cozinha e lavanderia dos EUA, a empresa impulsiona inovações significativas para atender às crescentes necessidades dos consumidores, por meio do portfólio de marcas icônicas, incluindo Whirlpool, KitchenAid, JennAir, Maytag, Amana, Brastemp, Consul e InSinkErator. Em 2024, a empresa registrou aproximadamente US$17 bilhões em vendas anuais – quase 90% delas nas Américas – 44.000 colaboradores e 40 centros de pesquisa de tecnologia e manufatura. Informações adicionais podem ser encontradas em WhirlpoolCorp.com. ID da Requisição: 69174 A equipe da qual você fará parte A equipe de Sistemas da Informação é responsável pela implementação da arquitetura empresarial e pelo desenvolvimento e manutenção do ambiente de computação/TI da organização. Ela determina e desenvolve abordagens e soluções arquitetônicas, conduz análises de negócios, documenta sistemas atuais e desenvolve recomendações de como proceder com os aplicativos. Resumo desta função O Desenvolvedor Front-end Júnior é um profissional em início de carreira que busca desenvolver suas habilidades na criação de interfaces de usuário de alta qualidade para a plataforma VTEX. Ele será responsável por colaborar com a equipe no desenvolvimento de interfaces e componentes, garantindo a melhor experiência para o usuário. O foco principal é o aprendizado contínuo, a aplicação das melhores práticas e o crescimento profissional para se tornar um desenvolvedor de destaque. Suas responsabilidades Desenvolvimento de Interfaces: Criar e manter interfaces de usuário responsivas e acessíveis, utilizando HTML, CSS e JavaScript, com orientação de profissionais mais experientes. Implementação de Funcionalidades: Auxiliar na implementação de novas funcionalidades e componentes na plataforma VTEX, garantindo sua correta integração e funcionamento. Colaboração e Aprendizado: Trabalhar em estreita colaboração com outros desenvolvedores, designers e stakeholders, buscando ativamente aprender e evoluir suas habilidades. Qualidade do Código: Contribuir para a qualidade do código através da escrita de testes básicos e da participação em revisões de código, garantindo a entrega de um produto estável. Resolução de Problemas: Desenvolver a capacidade de identificar e resolver problemas técnicos simples sob a supervisão da equipe. Comunicação Ativa: Manter uma comunicação clara e eficiente, fazendo perguntas, expressando dúvidas e buscando o alinhamento com a equipe e stakeholders. Requisitos mínimos Experiência com desenvolvimento front-end, incluindo HTML, CSS e JavaScript. Conhecimento da plataforma VTEX e suas funcionalidades (Blocos Nativos, custom apps, Tachyons etc). Experiência com frameworks JavaScript, como React. Familiaridade com ferramentas de versionamento de código, como Git. Capacidade de trabalhar em equipe e comunicar-se de forma eficaz. Graduação completa, preferencialmente em tecnologia. Habilidades e experiências desejáveis Experiência comprovada com e-commerce VTEX. Certificação VTEX é um diferencial. Forte desejo de aprender e se manter atualizado com as últimas tendências do mercado. Familiaridade com metodologias ágeis. Disposição para tomar a frente em tarefas, propor ideias e buscar conhecimento de forma autônoma. Capacidade de priorizar tarefas e cumprir prazos. Boas habilidades organizacionais. Espírito de equipe e boa capacidade de comunicação. Foco em entregar um trabalho com precisão e cuidado. Habilidade para gerenciar suas tarefas e cumprir prazos. Capacidade de analisar problemas e encontrar soluções lógicas. O que oferecemos 1 dia de home office por semana; horário flexível; “No dress code”; Gympass; vale-transporte, ônibus ou estacionamento gratuito na empresa; vale-refeição; refeição no local; benefícios como consignado ou empréstimo social, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida e plano de previdência privada compatível com o mercado; programa de apoio ao funcionário com atendimento 24 horas por dia; auxílio creche ou berçário na empresa; serviços disponíveis no local: salão de beleza, agência bancária interna, lavanderia, cafeteria, restaurante e sala de amamentação; duas semanas de trabalho remoto; após 5 anos, licença remunerada de quatro semanas; desconto em produtos e seguros; licença maternidade/paternidade estendida. Conecte-se conosco e saiba mais sobre a Whirlpool Corporation. Veja como é trabalhar na Whirlpool visitando o site Whirlpool Careers. Informações adicionais podem ser encontradas no Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram e YouTube. A Whirlpool Corporation está comprometida com oportunidades iguais de emprego e proíbe discriminação com base em raça, etnia, religião, sexo, gravidez, expressão ou identidade de gênero, orientação sexual, idade, deficiência física ou intelectual ou qualquer outra condição protegida por lei. J-18808-Ljbffr

Location: São Paulo, São Paulo, BR

Posted Date: 11/19/2025