People & Culture Specialist

Siamo alla ricerca di una Persona appassionata di sviluppo organizzativo e crescita delle Persone da inserire nel Reparto People di Eritel Telecomunicazioni, società del Gruppo Vianova. People & Culture Specialist Il ruolo, con un progressivo livello di autonomia, prevede una stretta collaborazione con la Direzione e con i Referenti della Capogruppo Vianova, nella progettazione e nella gestione di iniziative dedicate allo sviluppo delle Persone, al miglioramento del welfare e alla promozione del cambiamento culturale. Cosa farai · Collaborerai alla definizione del piano di People e del budget del personale · Supporterai la definizione e il monitoraggio degli MBO · Parteciperai alla progettazione e all’implementazione delle nuove politiche del personale (comprese quelle di compensation & benefit) con l’obiettivo di promuovere il benessere organizzativo · Guiderai iniziative di cambiamento e integrazione culturale a seguito di nuove acquisizioni · Curerai le attività di analisi del clima interno e di valutazione delle competenze, traducendo i risultati in azioni di miglioramento · Curerai il processo di reclutamento e selezione del personale · Ti confronterai con i diversi Reparti e collaborerai alla redazione di procedure e processi aziendali · Redigerai e aggiornerai i documenti organizzativi (Organigramma, Struttura Organizzativa, Regolamento, Policy del Personale, ecc.) · Gestirai le relazioni con il Personale, occupandoti di richieste, permessi, ferie e delle principali attività amministrative Cosa devi avere/conoscere · Laurea in materie umanistiche o economico/scientifiche ed eventuale Master in ambito HR · Residenza/domicilio in aree limitrofe alla sede di lavoro · Esperienza, di almeno 5-8 anni in ambito Risorse Umane preferibilmente in aziende di piccole/medie dimensioni o società di consulenza strutturate · Conoscenza dei principali processi e strumenti di People Management (Recruiting, Training, Performance Management, Talent Management, Compensation & Benefit, ecc.) · Valutiamo positivamente anche i profili con esperienza specifica solo in un’area HR, ma con una forte motivazione ad ampliare le proprie competenze · Buon utilizzo di Microsoft Excel e Microsoft Word e della Suite di Office · Capacità di relazionarsi positivamente e di comunicare in modo efficace con stakeholder interni ed esterni all'azienda · Buone capacità di analisi, problem solving e organizzazione Riservatezza, attenzione al dettaglio e proattività completano il profilo Ed è meglio se hai… · Conoscenza della lingua inglese (B1) · Competenze nell’analisi dei dati HR e nella produzione di report efficaci · Esperienza di lavoro in un ambiente in rapida evoluzione e orientato alla crescita Cosa ti offriamo · Inquadramento commisurato alle effettive competenze, Contratto Metalmeccanica Industria · Assicurazioni Integrative · Buoni pasto · Possibilità di lavorare in smart working 1 o 2 giorni a settimana · Crescita professionale all’interno di una società leader nel proprio settore e presente sul mercato da oltre 20 anni · Orario Dal Lunedì al Venerdì. Sede di lavoro: Montemarciano , Marche

Location: Montemarciano, Marche, IT

Posted Date: 11/18/2025