Senior Testing Automation Engineer

Join to apply for the Senior Testing Automation Engineer role at BIP . Entra a far parte di BIP – xTech, il Centro di Eccellenza di BIP specializzato in consulenza e servizi innovativi in ambito Big Data Analytics, Data Science, Cloud, Architetture IT e Network, AI engineering, Blockchain, 5G e molto altro. Come Senior Testing Automation Engineer , guiderai la creazione e l'implementazione di strategie di test automatizzati per progetti software complessi, progettando, sviluppando e mantenendo framework e script di test, e guidando ingegneri junior. Responsabilità Chiave Guida la progettazione, sviluppo e manutenzione di framework e script di test automatizzati su più piattaforme (web, mobile, API). Sviluppa ed esegue piani di test automatizzati completi per convalidare la funzionalità, le prestazioni e l'affidabilità del prodotto. Forma e fornisce leadership tecnica agli ingegneri di automazione junior e di livello medio. Collabora con sviluppatori software, product manager, team di quality assurance e ingegneri AI per garantire la corretta implementazione delle strategie di test automatizzati. Integra gli strumenti di test automatizzati nelle pipeline CI/CD per garantire test continui e cicli di rilascio più rapidi. Analizza e riporta i risultati dei test ai team di sviluppo e di prodotto, identificando aree di miglioramento e aumentando la copertura dei test. Ottimizza i framework di automazione esistenti e i processi di test per migliorare l'efficienza, la scalabilità e l'affidabilità. Promuove l'innovazione negli strumenti e negli approcci di test, assicurandosi che il team utilizzi tecniche e strumenti di automazione all'avanguardia. Identifica e risolve i colli di bottiglia nei test, contribuendo al miglioramento complessivo del ciclo di vita dello sviluppo software. Garantisce la conformità agli standard e alle migliori pratiche di test, mantenendo deliverable di alta qualità in un ambiente di sviluppo rapido. Esegue test di prestazioni, carico e stress utilizzando strumenti appropriati per valutare la stabilità e la scalabilità del sistema. Requisiti indispensabili Laurea in Informatica, Ingegneria o un campo correlato (o esperienza equivalente). Oltre 5 anni di esperienza nel testing software , con un focus sull'automazione dei test. Esperienza comprovata con strumenti di automazione dei test come Selenium, Appium, Cypress, TestNG o simili. Forti competenze di programmazione in linguaggi come Java, Python, JavaScript o equivalenti per lo sviluppo di script di test. Approfondita comprensione delle pipeline CI/CD (ad esempio, Jenkins, GitLab CI) e della loro integrazione con l'automazione dei test. Esperienza con strumenti di test API e automazione (ad esempio, Postman, REST Assured, SoapUI). Solida conoscenza delle metodologie Agile/Scrum ed esperienza nel lavoro con team Agile. Esperienza nella risoluzione di problemi e nel debugging degli script di test e comprensione dei log di sistema per isolare i problemi. Eccellenti abilità di problem-solving con attenzione ai dettagli. Forti capacità comunicative , con la capacità di articolare concetti tecnici complessi a vari stakeholder. Esperienza con sistemi di version control come Git e familiarità con strategie di branching. Plus Esperienza con strumenti di test di prestazioni e del carico come JMeter o LoadRunner. Conoscenza delle piattaforme cloud come AWS, Azure o Google Cloud e familiarità con tecnologie di containerizzazione (ad esempio, Docker, Kubernetes). Certificazione ISTQB o altre certificazioni pertinenti in automazione dei test. Esperienza nel testing di architetture a microservizi e sistemi distribuiti. Soft Skills Capacità di leadership , con la capacità di guidare e ispirare i membri del team. Attenzione ai dettagli, garantendo che i test automatizzati coprano tutti i casi limite e i potenziali rischi. Approccio proattivo alla risoluzione dei problemi e una spinta verso il miglioramento continuo nei processi di test. Adattabilità e flessibilità nel lavorare con tecnologie e requisiti in rapida evoluzione. Perché BIP? Growth and training: oltre 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care. Flexibility and Work‑Life Integration: lavoro agile con possibilità di programmare giornate da remoto e in ufficio. Health & Benefits: assicurazione sanitaria, check‑up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico, ticket restaurant e altri benefit dedicati. Family and parental support: integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e il rientro in azienda. Inclusione e valori: promuoviamo l’unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone, con politiche attive per le categorie protette (L. 68/99). Next Steps Dopo aver ricevuto il tuo cv, valuteremo con attenzione la tua candidatura. Se troviamo un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la conoscenza reciproca. Il processo di selezione comprende normalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager e, eventualmente, un colloquio con un partner. In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per opportunità future. J-18808-Ljbffr

Location: Roma, Lazio, IT

Posted Date: 11/5/2025