Emprego - Supervisor de Vendas (3164)

Descrição de Cargo – Supervisor de Vendas Setor: Comercial Vínculo: CLT / PJ (conforme política da empresa) Reporta-se a: Gerente Comercial / Diretoria Missão do Cargo Supervisionar e liderar a equipe de vendas, garantindo o alcance das metas e a excelência no atendimento ao cliente. O Supervisor de Vendas é responsável por desenvolver, motivar e orientar os consultores, criando um ambiente colaborativo, estratégico e de alta performance que impulsione os resultados e o crescimento sustentável da empresa. Principais Responsabilidades Acompanhar diariamente as atividades e resultados da equipe de vendas; Definir metas individuais e coletivas, assegurando seu cumprimento; Conduzir reuniões periódicas para análise de desempenho, feedbacks e planejamento de ações; Identificar oportunidades de melhoria nos processos e estratégias comerciais; Desenvolver e capacitar a equipe em técnicas de negociação, relacionamento e atendimento; Monitorar indicadores de desempenho (KPI’s) e propor ações corretivas; Apoiar no fechamento de vendas estratégicas; Garantir a satisfação e fidelização dos clientes; Colaborar com marketing e administração para alinhar campanhas e estratégias de prospecção; Representar a empresa de forma ética, profissional e alinhada à sua cultura. Requisitos e Competências Formação: Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas correlatas. Experiência: Experiência comprovada em supervisão ou coordenação de equipes de vendas; Histórico consistente de atingimento de metas e desenvolvimento de times de alta performance. Competências Técnicas: Gestão de equipes e indicadores de desempenho; Planejamento e execução de estratégias comerciais; Conhecimento em CRM e ferramentas de gestão de vendas; Técnicas de negociação, persuasão e fechamento. Competências Comportamentais: Liderança inspiradora e empatia; Excelente comunicação e escuta ativa; Capacidade de motivar e desenvolver pessoas; Foco em resultados e tomada de decisão assertiva; Organização, proatividade e resiliência. Indicadores de Desempenho (KPI’s) Cumprimento das metas mensais e trimestrais; Taxa de conversão de leads em vendas; Retenção e engajamento da equipe; Crescimento da carteira de clientes; Redução da rotatividade no time de vendas. (3164) Supervisor Comercial - MenvieVagas

Location: Aracaju, BR

Posted Date: 11/2/2025