HR GENERALIST MIT ORGANISATIONSGESCHICK

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches Südtiroler Familienunternehmen. Für die HR-Abteilung suchen wir eine/n Die Aufgaben In dieser Rolle sorgen Sie für eine zuverlässige Abwicklung sämtlicher administrativer und organisatorischer Themen im HR-Bereich – mit Blick fürs Detail und einem klaren Verständnis für Prozesse. Sie verwalten Arbeitsverträge, pflegen Personalstammdaten, betreuen Ein- und Austritte und übernehmen die laufende Personaladministration inklusive Behördenmeldungen. Sie führen die Personalakten und arbeiten eng mit externen Partnern wie unserem Lohnverrechner und arbeitsrechtlichen Berater:innen zusammen. Sie kümmern sich um die operative Koordination im Recruiting – von der Terminabstimmung über die Kommunikation mit Bewerber:innen bis hin zur Begleitung neuer Mitarbeitender im Onboarding. Sie achten auf die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben (z.B. DSGVO, arbeitsrechtliche Meldepflichten) sowie interner HR-Richtlinien. Bei Bedarf bringen Sie sich auch in Projekte zu Themen wie Gleichstellung, Arbeitssicherheit oder Weiterbildungsmaßnahmen ein – abgestimmt mit dem HR-Team. Das ideale Profil Eine abgeschlossene wirtschaftliche oder juristische Ausbildung – idealerweise mit Bezug zu Personalwesen, Arbeitsrecht oder HR-Organisation Berufserfahrung im Bereich Personaladministration und Freude an strukturierter, prozessorientierter Arbeit Kenntnisse im italienischen Arbeitsrecht, Datenschutz (DSGVO) oder Arbeitssicherheit sind ein Plus – aber kein Muss Verlässliche Zusammenarbeit mit Lohnverrechnung, Steuerberatung oder externen HR-Dienstleistern ist Ihnen vertraut Sie bringen IT-Affinität mit und haben Interesse an digitalen HR-Lösungen und effizienten Tools Eine selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise sowie ein gutes Gespür für Prozesse und Vertraulichkeit zeichnen Sie aus Sie sind kommunikationsstark, teamorientiert und behalten auch im Alltag den Überblick Sehr gute Deutsch- und Italienischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Das Unternehmen bietet Eine vielseitige und verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit und Gestaltungsspielraum Eine zentrale Rolle in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Ein dynamisches, kollegiales Umfeld mit respektvoller Zusammenarbeit auf Augenhöhe Moderne Arbeitsmittel und die Möglichkeit, aktiv zur Digitalisierung beizutragen Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmensumfeld von Bozen Bei der Besetzung der Position wird die Chancengleichheit zwischen Mann und Frau gemäß Gesetz 128/91 gewährleistet. Die Übermittlung des Lebenslaufes berechtigt die Behandlung der Daten gemäß EU-Verordnung 679/2016. Absolute Diskretion wird gewährleistet. J-18808-Ljbffr

Location: Bolzano, Trentino-Alto Adige, IT

Posted Date: 9/18/2025