Talent Acquisition & Employer Branding Specialist

Overview SPEA S.p.A., azienda leader nella progettazione e produzione di sistemi di collaudo per microchip e schede elettroniche, per l'ampliamento del proprio Ufficio HR ricerca un Talent Acquisition & Employer Branding Specialist . La risorsa ricercata, inserita a riporto dell'HR Development Manager, è una figura dinamica e orientata alle relazioni, con una forte propensione a lavorare in contesti internazionali e di carattere istituzionale. Responsabilità Ricerca attiva e scouting di profili qualificati, con particolare attenzione a figure tecniche e ingegneristiche la cui selezione sarà gestita in collaborazione con i referenti dei dipartimenti coinvolti e con i colleghi HR; Gestione e sviluppo delle relazioni istituzionali, con focus particolare su: Collaborazione continuativa con scuole superiori, ITS, Università, enti di formazione e Istituzioni pubbliche, sia italiane che estere; Progettazione e coordinamento di iniziative di orientamento, formazione e placement, come Career Day, Workshop, visite aziendali e programmi di alternanza scuola-Lavoro; Partecipazione attiva a tavoli di lavoro, fiere del lavoro, eventi territoriali e progetti di sistema volti a promuovere l'inserimento professionale dei giovani; Costruzione di partnership strategiche per favorire l'attrazione di talenti e il posizionamento dell'azienda come employer di riferimento nel settore; Coordinamento di programmi di stage e inserimento formativo, in sinergia con le strutture interne; Collaborazione con i Team HR delle filiali per supportare le attività di recruiting WW; Monitoraggio delle esigenze di personale. Requisiti Istruzione: Laurea in discipline umanistiche, economiche, giuridiche o affini. Background professionale: Esperienza pregressa in ambito HR in aziende di prodotto, con familiarità nei processi di recruiting e relazioni istituzionali. Hard Skills: Conoscenza fluente della lingua Inglese; Conoscenza approfondita del CCNL Metalmeccanico. Soft Skills: Autonomia operativa; Orientamento al risultato; Proattività; Ottime capacità comunicative, relazionali e di networking. Cosa Offriamo Inserimento in un contesto tecnologico all'avanguardia ed in forte espansione Opportunità di crescita professionale e formazione continua Ambiente dinamico e collaborativo, con visibilità su progetti internazionali Pacchetto retributivo competitivo Luogo di Lavoro Volpiano (TO) Dettagli posizione Seniority level: Mid-Senior level Employment type: Full-time Job function: Human Resources Industries: Industrial Machinery Manufacturing J-18808-Ljbffr

Location: Volpiano, Piemonte, IT

Posted Date: 9/17/2025