Selection 4.0

Payroll Specialist

Job Location

Reggio Emilia, Italy

Job Description

Per azienda cliente, solida e strutturata realtà internazionale siamo alla ricerca di un : Payroll Specialist Obiettivo : Il candidato inserito si occuperà della gestione del ciclo completo delle paghe, rispondendo direttammente al responsabile amministrativo. Principali responsabilità : Calcolo e gestione degli stipendi dei dipendenti, considerando voci come retribuzione base, straordinari, ferie, permessi, malattia e altre indennità; Applicazione di trattenute fiscali, previdenziali e sindacali, in conformità alle normative vigenti; Monitoraggio delle scadenze fiscali e normative; Comunicazioni obbligatorie agli enti (es. INPS, INAIL, Centro per l'Impiego); Compilazione e invio delle dichiarazioni obbligatorie, come modello F24, CU (Certificazione Unica), 770, autoliquidazioni INAIL; Predisposizione di report periodici (es. costo del personale, analisi del turnover); Aggiornamento dati nel gestionale aziendale; Interfacce esterne : si interfaccerà con i consulenti del lavoro esterni, i revisori contabili e gli enti pubblici preposti (INPS, INAIL, CPI,); Requisiti per la posizione : Diploma ragioneria o similari; Conoscenze informatiche e sistemi gestionali : Zucchetti paghe Infinity; Excel (formule di calcolo, cerca.vert, tabelle pivot) Almeno 5 anni di esperienza nella gestione del ciclo completo di paghe e post paghe, di cui almeno 4 all'interno di una azienda di medie / grandi dimensioni Richieste conoscenze normative : giuslavoristiche, previdenziali e fiscali E' previsto 1 giorno a settimana di smartworking. Sede di lavoro : Modena by helplavoro.it J-18808-Ljbffr

Location: Reggio Emilia, Emilia-Romagna, IT

Posted Date: 9/17/2025
View More Selection 4.0 Jobs

Contact Information

Contact Human Resources
Selection 4.0

Posted

September 17, 2025
UID: 5338500287

AboutJobs.com does not guarantee the validity or accuracy of the job information posted in this database. It is the job seeker's responsibility to independently review all posting companies, contracts and job offers.