NEOLAUREATO/A INFORMATICA

Humangest S.p.A. Humangest S.p.A. - filiale di Genova - per azienda cliente operante nel settore Energy, ricerca: Quant Strategies e Forecasting La Risorsa Si Occuperà Di sviluppo di software e modelli quantitativi per l'analisi, la previsione e l'ottimizzazione dei portafogli energetici. ingegnerizzazione, manutenzione e ottimizzazione del codice, scrivendo soluzioni pulite, modulari e scalabili, aderenti alle best practices di sviluppo Requisiti Laurea in Informatica o discipline affini, conseguita brillantemente. Buona conoscenza di Python e dei principali strumenti di analisi dati. Familiarità con i concetti di programmazione ad oggetti e basi di gestione dei dati (SQL o equivalenti). Interesse per il settore dell'energia e i mercati. Ottime capacità analitiche, attitudine al problem solving e attenzione al dettaglio. Eccellente conoscenza della lingua inglese. Costituiscono Un Plus Esperienza personale o accademica nello sviluppo di modelli previsionali e machine learning. Familiarità con testing automatico e versionamento del codice (Git). Conoscenze base di ambienti cloud (AWS, Azure, GCP). Contratto : somministrazione, iniziale a tempo determinato di sei mesi finalizzato all'inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato Luogo di lavoro : Genova Centro (GE) Orario : full-time NORDOVEST SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Settore: Energia Ruolo: IT/Technology Percentuale di occupazione: Full-time Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Livello di istruzione: Laurea Triennale J-18808-Ljbffr

Location: Genova, Liguria, IT

Posted Date: 8/23/2025