Analista de Gente e Performance Júnior

ALLOS é uma marca com uma forte herança. São cerca de 50 anos de experiência, transformando o mercado no Brasil. Somos referência em excelência e inovação, com a qualidade e confiança que faz parte da nossa história. A nova marca surgiu pronta para o futuro, a partir da fusão entre a Aliansce Sonae e a brMalls, em 2023. Mas, essa trajetória começou bem antes. Tudo começou com a Aliansce, que inaugurou o primeiro shopping da região Nordeste e o segundo do Brasil em 1975. Em 2019, a fusão entre a Aliansce e a Sonae Sierra deu origem à Aliansce Sonae, tornando-se líder na administração de shoppings no Brasil, com 32 empreendimentos. Em 2006, surge a brMalls resultando em um portfólio de 30 ativos presentes nas cinco regiões do país. E assim, em 2023, a ALLOS surge com o encontro de duas potências nacionais do segmento, unindo forças para se tornar a mais inovadora plataforma de entretenimento, lifestyle, serviços e compras. Nossa história continua e estamos prontos para criar momentos que transformam e impactam a vida das pessoas, gerando conexões e oportunidades. Responsabilidades e atribuições Envio de insumos para a folha de Pagamento (hora extra, ausência/atraso, atestados, movimentações/promoções); Acompanhamento de férias e licenças dos colaboradores junto ao gestor; Apoio a liderança no gerenciamento do ponto eletrônico das equipes; Relação com sindicato para acompanhamento do dissídio e acordo coletivo (CCT) das categorias; Recrutamento e seleção das posições em aberto no shopping; Admissão, desligamento e homologação, benefícios, segurança do trabalho e saúde ocupacional (SST); Atuação como preposto em ações trabalhistas; Gestão dos contratos de Estágio e Aprendizagem, sendo o ponto focal na relação com os integradores (Nube, CIEE); Apoio em pesquisas de clima (pulses) e na construção do orçamento de Gente; Apoio no processo de Avaliação de Desempenho (AVD); Atendimento aos profissionais e clientes internos; Planejamento e execução das ações de Endomarketing e campanhas de prevenção da saúde; Gestão de pagamento dos fornecedores (Nube, CIEE, SEMTRAB, SIMPRESS etc). Requisitos e qualificações Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração e afins; Pacote Office intermediário; Experiência na área de RH/DP será um diferencial. Informações adicionais Vale Refeição/Alimentação; Vale Transporte/Estacionamento; Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro de vida; Wellhub; Day Off Aniversário; Acolhe (serviço de apoio psicossocial); Saber Online (plataforma interna de aprendizagem); Bônus anual. Local de Trabalho: Goiânia Shopping - GO Escala: 5x2

Location: Goiânia, GOIáS, BR

Posted Date: 8/20/2025