Assistente de RH

1. Realizar a checagem das de vagas no portal Selecty, em respeito à análise fidedigna da nomenclatura do cargo e setor e valor do salário, em comparação aos dados fornecidos via sistema RM da unidade e gerar workflow. 2. Lançar em planilha de Excel – Controle de Vagas-as vagas abertas com todas as informações constantes no Selecty, para controle do quadro de vagas abertas. 3. Realizar agendamento da segunda etapa do processo seletivo com os candidatos que foram aprovados pelos seus respectivos gestores. 4. Encaminhar lista de documentação após aprovação do candidato pelo gestor, acompanhando o candidato em suas dúvidas, e cobrando as devolutivas. 5. Receber, conferir de acordo com os check lista a documentação recebida do candidato e encaminhar ao Departamento Pessoal para a contratação. 6. Encaminhar formulários preenchidos de candidatos a estágio a empresa que realiza os contratos, bem como fazer o acompanhamento dessa documentação. 7. Receber e encaminhar colaboradores aos setores responsáveis nas suas dúvidas e dificuldades. 8. Receber o colaborador com pedido de demissão e direcionar ele ao portal para realização de entrevista de desligamento. 9. Dar suporte a consultoria em ações e eventos realizados aos colaboradores. 10. Enviar aos novos contratados as informações sobre data de contratação e Integração. 11. Acompanhar novos contratados na Integração presencial, bem como coleta de assinaturas. Formação Acadêmica: Não informado Salário: A combinar Cargo: Assistente administrativo Empresa: SANTA LUCIA Atua com atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências. Ramo: Saúde/ Hospitalar (DI)

Location: Anápolis, Goiás, BR

Posted Date: 8/19/2025