Técnico/a Administrador/a de Sistemas CITRIX

¿Por qué TE NECESITAMOS? … Porque necesitamos incorporar a nuestra área de tecnología a una persona que se incorporará a un equipo en uno de nuestros proyectos en cliente con la misión de llevar a cabo tareas de operación, mantenimiento, soporte, evolución y migración de una plataforma Citrix CVAD. Podrás trabajar 100% en remoto. ¿Cuáles son los requisitos mínimos? Técnico medio,superior, Ingeniero, Ingeniero técnico, grado en informática o similar. Experiencia en posición similar y conocimiento del siguiente stack tecnológico: Operación e implementación de Citrix CVAD (Controllers, Storefront, Director, perfiles y datos de usuario). Gestión de máquinas con Microsoft Windows Server 2016-2019. Scripting con Powershell VMware (vSphere 7). Despliegue de máquinas, operación, … Operación en Microsoft Active Directory y DNS (Gestión de GPO, usuarios, OU, zonas DNS…) Conocimientos de WSFC (clúster de Microsoft) con SQL Server Operación de SQL Server básica Operación de DFSR Generación y actualización de documentación técnica Nivel de inglés hablado y escrito a nivel medio, con capacidad para mantener interlocución en el ámbito técnico. El candidato (a) seleccionado (a) ha de ser una persona comprometida, responsable, proactiva, resolutiva, con capacidad de análisis y orientada al aprendizaje continuo, al trabajo en equipo y al cliente. ¿Qué requisitos valoráis? Experiencia resolviendo incidencias de cualquier nivel y con SLAs definidos. Conocimiento de redes, NSX-T, almacenamiento y/o Linux Conocimientos en PKI ¿Qué me ofrecéis? Incorporación a un proyectoestable e innovador. Estabilidad, buen ambiente laboral,salario acorde con el potencialdel candidato y contratación indefinida. 100% teletrabajo ¿Cuáles serán mis funciones? Operación, mantenimiento, soporte, evolución y migración de una plataforma CITRIX CVAD de uno de nuestros clientes. ¿Te identificas? ¡Queremos conocerte! Te garantizamos absoluta confidencialidad en todo el proceso.

Location: España, ES

Posted Date: 8/13/2025