Responsabile ufficio tecnico

MAW Men at Work S.p.A., Search & Selection ricerca per azienda cliente bresciana, una figura di RESPONSABILE UFFICIO TECNICO - SETTORE PRESSOFUSIONE FONDERIA Mansioni principali: Detiene la responsabilita’ dell’ufficio tecnico meccanico composto da circa 10 persone; Definisce il team di lavoro sulla commessa; Definisce insieme al team di lavoro l’approccio alla commessa; Monitora tempi e costi; Riporta alla direzione tecnica l’andamento delle commesse e dei carichi di lavoro; Coordina e allinea i metodi di lavoro internamente all’ufficio ed esternamente verso altri reparti e fornitori; Definisce insieme alla direzione tecnica le strategie progettuali e di coordinamento tra reparti; Definisce insieme alla direzione tecnica e al proprio team le strategie e soluzioni ai problemi tecnici durante sviluppo commessa. Caratteristiche principali: Laurea in ingegneria meccanica o diploma tecnico meccanico Tassativa provenienza dal settore della pressofusione dell'alluminio e delle lavorazioni meccaniche Conoscenza dei principali software di progettazione 3D Esperienza di almeno 3-4 anni nella gestione di risorse Ottime doti di leadership e di gestione delle relazioni interpersonali Ottima propensione al raggiungimento di obiettivi Completano il profilo le seguenti caratteristiche: precisione e proattività; buone doti relazionali; buone capacità di problem solving e ottima capacità di gestione dello stress. Si offre un inserimento diretto, in un ambiente lavorativo stimolante, dinamico e giovane con contratto commisurato alle competenze maturate. Orario di lavoro: Full time Zona di lavoro: Rodengo Saiano L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.Mechanical Engineering Manager:

Location: Rodengo-Saiano, Lombardy, IT

Posted Date: 7/12/2025