Coordenação de Closer/Vendas

Quer trabalhar na maior plataforma de saúde do MUNDO ? Somos a Doctoralia , empresa do grupo Docplanner , presente em 13 países, atendendo mais de 55 milhões de pacientes e processando mais de 17 milhões de agendamentos mensais. Contamos com mais de 2 milhões de profissionais da saúde em nossa base, com aproximadamente 14 milhões de avaliações de pacientes até hoje. Nosso objetivo é ajudar as pessoas a viverem vidas mais longas e saudáveis ! Oferecemos uma diversificada gama de serviços : um marketplace para agendamento e avaliação de consultas, e um sistema SaaS para gestão de consultórios, fluxo de pacientes e consultas online, acessível via plataforma na internet ou aplicativos para iOS e Android. Estamos buscando um(a) líder com energia, visão estratégica e forte orientação por dados para coordenar nossa equipe de pré-vendas inbound, garantindo eficiência na jornada dos leads, com foco em performance e excelência operacional. Descrição da vaga A Coordenação de Closer fornece suporte administrativo e operacional à equipe de fechamento de vendas, gerenciando tarefas que aceleram o desenvolvimento das vendas e aumentam a produtividade. Responsabilidades principais: Auxiliar na geração de leads, identificando e reunindo informações sobre clientes potenciais, mantendo o banco de dados atualizado no CRM (Salesforce e Outreach). Gerenciar o fluxo de trabalho, agendando atividades da equipe de SDR, distribuindo leads de acordo com critérios definidos. Auxiliar na integração e treinamento de novos Closers, fornecendo orientações e role-plays. Gerar relatórios de desempenho, analisar dados e fornecer insights para melhorias. Sugerir melhorias de processos para aumentar eficiência na geração e acompanhamento de leads. Utilizar proficiência em CRM (Salesforce) e automação de vendas (Outreach) para apoiar atividades diárias. Requisitos: Experiência liderando times de Closer. Bacharelado em administração, marketing ou áreas relacionadas (preferencial). Ótimas habilidades organizacionais, de comunicação e interpessoais. Proficiência em CRM e ferramentas de vendas. Ser detalhista, proativo, colaborativo, adaptável e com forte capacidade de resolução de problemas. Disponibilidade para atuar em modelo híbrido no Rio de Janeiro. Informações adicionais Valorizamos a diversidade e promovemos inclusão em nossa equipe. Nosso horário de trabalho é de segunda a sexta, das 9h às 18h, com benefícios como vale-transporte, vale-refeição, assistência médica e odontológica, licenças diferenciadas, auxílio creche, programas de bem-estar, entre outros. O modelo de trabalho é híbrido, com atividades presenciais no escritório no Santo Cristo/RJ e remoto. As etapas do processo seletivo incluem triagem de currículos, entrevistas por vídeo, testes comportamentais e técnicos, além de uma entrevista final presencial com case prático. A oferta é feita após aprovação, com início imediato possível. J-18808-Ljbffr

Location: Brasil, BR

Posted Date: 6/15/2025