CONTROLLO QUALITÀ ACCESSORI METALLICI MODA

Ali Lavoro, Filiale di Scandicci, seleziona per azienda cliente specializzata nella produzione di minuterie metalliche per il settore della moda, UN-UNA ADDETTO-ADDETTA CONTROLLO QUALITÀ. La risorsa sarà inserita nel grippo di produzione e si occuperà delle seguenti attività : Controllo qualità delle minuterie metalliche sia sul grezzo sia sul prodotto finito. Verifica della conformità dei prodotti agli standard qualitativi aziendali e alle specifiche del cliente (dimensioni, finiture, colore, funzionalità). Identificazione e segnalazione tempestiva di eventuali problematiche qualitative. Collaborazione con i reparti produttivi per l'analisi e la risoluzione delle non conformità. Il-la candidato-candidata ideale è in possesso dei seguenti requisiti : Esperienza pregressa nel ruolo di addetto / a controllo qualità, preferibilmente nel settore delle minuterie metalliche o in ambito moda / accessori. Ottima conoscenza dei materiali metallici e dei processi di lavorazione (es. galvanica, stampaggio, pulitura). Precisione, attenzione ai dettagli e spiccate doti osservative. Proattività e capacità di lavorare sia in autonomia che in team. Buone capacità comunicative e relazionali. Inserimento iniziale a tempo determinato in somministrazione, finalizzato alla stabilizzazione CCNL : Metalmeccanica Artigianato con retribuzione lorda mensile di 1600,00 Zona di lavoro : Lastra a Signa Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì dalle ore 08 : 00 alle 17 : 00 con un'ora di pausa pranzo Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903 / 77, D.Lgs. 215 / 03 e 216 / 03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR : Reg. UE 2016 / 679) presente al seguente Link e nel sito di Ali Lavoro. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75. Creare un avviso di lavoro per questa ricerca Accessori Metallici • Lastra a Signa (FI) J-18808-Ljbffr

Location: lastra-a-signa, IT

Posted Date: 6/14/2025