Engineering Manager

¡En K-LAGAN estamos buscando a un/una Engineering Manager para un gran cliente de la industria retail! ¿Quiénes somos? Una empresa estratégica internacional de servicios tecnológicos, comprometida esencialmente con su equipo y con la sociedad. Ofrecemos soluciones en servicios IT, desarrollos de ingeniería, de electrónica, y proyectos de ID. Nuestro compromiso es contratar a los mejores talentos independientemente de su raza, religión, sexo, edad y personas con otras capacidades, promoviendo su desarrollo profesional y personal. Misión: Como Engineering Manager liderarás y potenciarás la entrega de valor de nuestros equipos de desarrollo. Serás clave en la definición de estrategia, objetivos y mejora continua del ciclo de vida del software, actuando como conector entre producto, tecnología y personas. Tu enfoque será transversal y estratégico, con impacto directo en el delivery, la calidad técnica, la eficiencia operativa y la cultura del equipo. Responsabilidades Definir y mejorar continuamente el WoW (Way of Working) de los equipos, garantizando eficiencia, entrega de valor frecuente y mejora continua. Diseñar, validar y hacer seguimiento de la estrategia, roadmap y objetivos (OKRs/KPIs) a corto, medio y largo plazo junto a PM/PO y stakeholders. Visualizar y gestionar el backlog de los equipos, asegurando su alineación con la estrategia, el presupuesto y las prioridades de producto. Impulsar una cultura de mejora continua y bienestar del equipo , promoviendo engagement, estabilidad y sentido de propósito. Liderar procesos de people care (1:1, onboarding/offboarding, desarrollo profesional y selección) con foco en la retención y satisfacción del equipo. Apoyar la implantación de buenas prácticas de desarrollo y arquitectura , trabajando junto a tech leads para garantizar calidad y escalabilidad (CI/CD, TDD, DDD…). Gestionar métricas clave de rendimiento, calidad y delivery , y usarlas para la toma de decisiones y mejora del ciclo de desarrollo. Supervisar y resolver riesgos, bloqueos y dependencias , manteniendo la cadencia de entrega y colaborando con otras unidades o equipos externos. Asegurar una comunicación fluida y efectiva dentro del equipo y con stakeholders, alineada con la estrategia de la compañía. Gestionar presupuesto, facturación y colaboración con partners , asegurando la sostenibilidad operativa de los equipos asignados. Requisitos Experiencia demostrable como Engineering Manager o rol similar en entornos tecnológicos complejos, trabajando en productos APIs. Alto conocimiento en JIRA y JQL , incluyendo filtros avanzados y gestión ágil del ciclo de vida del proyecto. Background técnico sólido y capacidad de interlocución con perfiles de ingeniería. Experiencia en definición y estructuración de backlog, objetivos, KPIs y OKRs. Familiaridad con procesos de CI/CD , calidad, QA y prácticas de ingeniería modernas (TDD, DDD, API First). Inglés B2 Lugar de trabajo: CORUÑA (valorable REMOTO con la posibilidad de estar de manera presencial en las Oficinas de Arteixo al menos 1 vez al mes). Además, en K-LAGAN, queremos que disfrutes de toda la experiencia completa de ser parte de nuestro equipo, por ello ofrecemos: ✅ IMPRESCINDIBLE: Contrato indefinido y proyecto estable. Team building: Barbacoas, cafés tecnológicos, y más ideas para estar más cerca de vosotros. Seguimiento continuo: Contarás con nuestros fantásticos TBM para crecer y recibir feedback. Departamento de carreras y formación: ¿Quieres dar el siguiente paso? ¡Te ayudamos! Eventos especiales: Cena de verano, Cena de Navidad y Día Solidario. Día de cumpleaños libre: ¡Disfrútalo como, dónde y con quién quieras! Ayudas en guarderías, KM e idiomas. En K-LAGAN , creemos en el talento sin etiquetas. Fomentamos un entorno diverso e inclusivo, donde cada persona, independientemente de su origen, género o discapacidad, tiene la oportunidad de desarrollarse y crecer profesionalmente. Buscamos talento que quiera sumarse a nuestro equipo y afrontar nuevos desafíos en un entorno innovador, dinámico y en constante evolución.

Location: galicia, ES

Posted Date: 6/13/2025