Chief Data Officer

L'offerta di lavoro non è disponibile nel tuo Paese. Descrizione del posto vacante Selection 4.0, società tecnologicamente all’avanguardia specializzata nella ricerca e selezione di profili di Middle e Top Management a livello nazionale e internazionale, è alla ricerca di un Chief Data Officer . Il nostro cliente è una nota Web Company italiana, con sedi anche all'estero, che sta portando avanti un ambizioso programma di internazionalizzazione. Obiettivo La persona selezionata guiderà la definizione e l'implementazione della Data Strategy di Gruppo, contribuirà alla realizzazione e innovazione della data platform aziendale e accompagnerà l'azienda nella crescita internazionale con un approccio fortemente data-driven. Cerchiamo un leader che porti visione, innovazione e strategie, capace di guidare e governare team interni ed esterni verso il raggiungimento degli obiettivi aziendali, in un contesto di forte crescita con obiettivi ambiziosi. Principali Responsabilità Sviluppo dell'architettura dei dati: progettare e implementare un'infrastruttura dati scalabile e sicura, supportando le esigenze attuali e future dell'azienda. Strategia dei dati: elaborare una strategia dati in collaborazione con gli stakeholder aziendali, identificando priorità e introducendo soluzioni innovative per massimizzare il valore dei dati. Reportistica e abilitazione: sviluppare sistemi di reportistica avanzati per fornire insight tempestivi e accurati, facilitando decisioni informate a tutti i livelli dell'organizzazione. Data Science e Machine Learning: guidare iniziative di data science, implementando modelli di machine learning per ottimizzare processi aziendali e migliorare l'esperienza del cliente. Sviluppo e leadership del team dati: sviluppare e gestire un team multidisciplinare che promuova la cultura dell'analisi dei dati e della sperimentazione in tutta l'azienda. Integrazione di insight qualitativi: integrare analisi qualitative e dati quantitativi per offrire una visione completa delle tendenze e dei comportamenti dei clienti. Competenze tecniche (Hard Skills) Gestione dei dati: esperienza nella progettazione e gestione di architetture dati, inclusi data warehousing e data lakes. Strumenti e tecnologie: conoscenza di strumenti di self-service BI, database relazionali e tecnologie distribuite (come Spark e Hadoop). Governance dei dati: comprensione delle normative sulla protezione dei dati e capacità di implementare politiche di data governance efficaci. Nice to Have Data Science: competenza in linguaggi di programmazione come Python o R e familiarità con librerie di machine learning. Caratteristiche del Candidato Leadership influente: capacità di guidare e motivare team, influenzando stakeholder di diversi livelli. Comunicazione efficace: abilità nel tradurre concetti tecnici complessi in informazioni comprensibili. Orientamento strategico: visione a lungo termine nell'allineare la strategia dei dati con gli obiettivi aziendali. Problem solving: approccio analitico e proattivo nella risoluzione di problemi complessi. Adattabilità: flessibilità nel gestire cambiamenti rapidi in un contesto dinamico. Requisiti del Candidato Almeno 7-10 anni di esperienza in ruoli legati ai dati, con almeno 3 anni in posizioni di leadership. Laurea in Informatica, Ingegneria, Statistica o discipline affini. Esperienza in aziende tecnologiche, eCommerce o in contesti di produzione fisica. Ottima padronanza dell'italiano e dell'inglese, sia scritto che parlato. Sede di Lavoro Full Remote con trasferte in sede o modalità Hybrid (Milano o Emilia Romagna). RAL 80/100K euro annui. J-18808-Ljbffr

Location: casalnuovo-di-napoli, IT

Posted Date: 5/10/2025